Бөлүштүрүү - типтери жана түрлөрү

Кайсы бир жогорулатат жана кадыр-баркын жана укуктарын четке какпа, бир улуттун укугун берет? өткөндүн саркындысы катары өзүнчө, дагы деле айрым өлкөлөрдө, ошондой эле элдердин ортосундагы бөлүнүү менен эле чектелген эмес, бирок, ар түрдүү тармактарда коомдо чындыгында бар сакталып турат: саясат, дин жана идеология.

Бөлүштүрүү - бул эмне?

Бөлүштүрүү - этникалык, расалык же диний негизде белгилүү бир адамдар тобунун мажбурлап бөлүү турат расалык басмырлоо, бир түрү болуп саналат. адамзаттын пайда болушунун тарыхы башка бир элдин Уялсам да толо көп учурда гана терисинин түсүнө негизинде жана жашоонун жана каада-салттары ар кандай жолу болуп саналат. Байыркы жаштан баштап, ак тери менен эл түстүү элдердин үстүнөн бийлик элестетет. Индия, Африка, Түндүк Америка ырастоо жерлерди колония.

Мындай бөлүү мисал апартеид болуп саналат - ЮАР расалык бөлүштүрүү Bantu саясаты расмий түрдө 1994-бөлүштүрүү негизинен төмөнкүдөй эле чейин созулду:

психология боюнча бөлүштүрүү

психология бөлүштүрүү - бир стереотиптер адамдар ортосундагы мамилелерди, бир адам бир коомдо калыптанып, призма бөлүмдөрүнүн, адатта, терс аркылуу дагы бир адамды көрүп турат: абалына, кайсы динди тутканына, ж.б. Коомдук психология, сен күнөөкөр болуп кеткибиз келбейт, анда ачык эле: "Биз" жана "аларды" жана ар бир өспүрүм тобунун мыйзамдарын ", алардын" демилге ишке ашат бири болуп, баш ийүүгө аргасыз ортосундагы пикир келишпестик бар, өспүрүм чөйрөдө байкалат бөлүштүрүлүп, кубулуш, изилдеген.

бөлүштүрүү түрлөрү

Жер үстүндө жашаган этникалык топтор, алардын уникалдуу жана айырмаланган өзгөчөлүктөрү жана мүнөздөмөлөрү менен мүнөздөлөт - бул өзгөчө даам берсе, жаратылышты көп түрдүүлүктү жакшы көрөт. Бирок, эмнегедир, бир заматта, бул ар кандай негиздер боюнча эле эмес, бутпарастардын арасынан жалпы коомдун гана эмес, бөлүнгөн. Бөлүштүрүү ар кандай катмарларынын жана коомдун чөйрөсүндө таасир эте баштады.

өзүнчө түрлөрү:

коомдук бөлүштүрүү

Эмне, бул коомдогу бөлүштүрүүнү деген эмнени билдирет? Коомдук бөлүштүрүү иш жүзүндө (иш жүзүндө) өзүнөн-өзү, коомду өнүктүрүүгө жана юридикалык (де-юре) өзү пайда болот, бул боюнча бөлүнөт - мыйзамдаштырылган бийлик: ар кандай коомдук укуктарын чектөө. Бүгүн бар юридикалык бөлүштүрүү мисалдары:

  1. Куба Туристтик апартеид - жергиликтүү тургундар гана туристтер үчүн арналган кызмат ар кандай пайдаланууга тыюу салынат.
  2. Кытайда Дыйкан бөлүштүрүү - айылдын шаарларга көчүп барууга укугу жок.

расалык бөлүштүрүү

Black бөлүштүрүү эки кылымдан ашык убакыт бою жашаган, бирок көп убакыт бою жана мектептерде көрүүгө болот. Notorious Ку-клукс-клан 1860-жылы өнүккөн алыскы оң уюм. жана кара ашуун ак жогору идеясын алдыга койду - кара мыкаачылык менен өлтүрүп койду +. расалык кодулоонун башка мисалдар:

гендердик бөлүүнү

бала Карама-каршы жыныстагы адам менен байланышып, айлана-тегерегибизди иштеп үйрөнөт. Медиа-орун ачык балдар борборлорунун үчүн оюндарды бөлүштүрөт эмес, ок атуу, расалык жана Шороп жолу дүкөнгө, кыз менен эне, кол өнөрчүлүк. Гендердик бөлүүнү - коомчулук биологиялык жынысы, психологиялык жолунда топко бир бөлүгү. көрүнүш бир бала менен кыз тез-тез пайда достору жана биргелешкен оюну артык - ал башка балдардан терс жооп болуп саналат, жана сөз айкашы: "Күйөө менен колукту!", кемсинтүү сыяктуу угулат.

жеткенге гендердик бөлүштүрүү өсүмдүктөрдүн көрүнөт:

маданий бөлүштүрүү

ар түрдүү өлкөлөрдө жана этникалык топтордун маданият, коомдук энчи жана маданий бөлүштүрүү бүгүнкү күндө көптөгөн кылымдар бою түзүлгөн - келечек менен өзгөрүүсүз, анын салттуу түрдө өлкөлөрдүн каада-салттары жана үрп-сактап таасир көп кырдуу жараян. маданият "расстояние" башка маданияттарды үйрөтүү (жутуу маданиятын башка этникалык топтун) жок жана сабырдуулук көрсөтүлгөн айрым кызмат орундарына бөлүү жана көз карандысыздык менен жүзөгө ашырылат актардын.

кесиптик иргөө

Эмгекти бөлүштүрүү - эмгек рыногунун жана кесиптерде гендердик бөлүштүрүү жана кескин ассиметрия менен тыгыз байланышкан. Тарыхый, аялдар дайыма эле өз укуктары үчүн күрөшүп, аларды азгырган күчтүү жынысы, караганда алсыз болуп калды. эмгекти бөлүштүрүү 2 түрү бар:

  1. Горизонталдуу - бардык кесиптердин менен шартталган "эркек" жана "аял", бөлүүгө болот гендердик ролдор . Аял - тескерисинче, анын эмчек энесин, түзөө, уй, ашпозчу, мугалим, катчысы болуп саналат. адам - ​​дарыгер, расмий, илимпоз, академик, бир аналитик. "Эркектер" кесиптерде ийгиликке жетүү үчүн аял кыйын көп жолу иштешет.
  2. Vertical бөлүштүрүү - экономика жана бизнес саясаты секторлордо аялдар үчүн элита жана беделдүү кесиптер төмөн болушу. Тагыраак айтканда, түшүнүктөр пайдаланылат:

өзүнчө себептери

заманбап, тез коомдун өнүгүп-жылы бөлүштүрүү маселеси болуп көрбөгөндөй маанилүү. көптөгөн баяндар бар экенин бөлүштүрүү, иш жүзүндө бар, эмне үчүн, ошондой эле ар бир түрү, анын жарган түрткү жазыла элек. өзүнчө себептери:

  1. З нд г - Чоочундардын сезимсиз коркуу айырмаланып, расалык, маданий жана бөлүштүрүүнүн жашырылган болушу ыктымал.
  2. Patterns жана коомдун стереотиптер - тоскоолдук акыл комплекске көп кылымдар бою куушуруп отура турган жаңы жол менен, башкача деп ойлойм. гендер жана коомдук бөлүнүүгө мүнөздүү.
  3. egocentrism негизинде жеке себептерден улам бир адам коомдору, жогору сезимдер. Алар тараптардын ар кандай идеологиялык inspirers болуп, коомдо бөлүштүрүүнүн сактоого өбөлгө түзөт.